सऊदी अरब के मानव संसाधन एवं सामाजिक विकास मंत्री इंजीनियर अहमद बिन सुलैमान अल-राजही ने 12वें रियाद आर्थिक मंच में भाग लिया और "स्थानीय कर्मियों में ज्ञान व विशेषज्ञता के स्थानीयकरण की रणनीति और सऊदी संगठनों के प्रदर्शन पर उसका प्रभाव" विषय पर एक संवाद सत्र की अध्यक्षता की।

मंत्री ने मंच को दो पवित्र मस्जिदों के संरक्षक किंग सलमान बिन अब्दुलअज़ीज़ अल सऊद के संरक्षण और महामहिम क्राउन प्रिंस एवं प्रधानमंत्री मोहम्मद बिन सलमान बिन अब्दुलअज़ीज़ अल सऊद के निजी क्षेत्र को निरंतर समर्थन की सराहना की, जिससे अर्थव्यवस्था के विविधीकरण और प्रतिस्पर्धा में निजी क्षेत्र की भूमिका मज़बूत होती है।

उन्होंने कहा कि मंत्रालय क़ानूनों, पहलों और कार्यक्रमों की एक समन्वित व्यवस्था के ज़रिये राष्ट्रीय कौशल विकसित कर रहा है ताकि सऊदी कर्मी श्रम बाज़ार और सऊदी विज़न 2030 के लक्ष्यों के अनुरूप तैयार हों।

अल-राजही ने बताया कि 2023 में कौशल एवं प्रशिक्षण एजेंसी बनाई गई और सरकारी व निजी क्षेत्र के प्रतिनिधियों वाली 16 क्षेत्रीय कौशल परिषदें गठित की गईं, जिनसे 13 क्षेत्रीय कौशल ढाँचे तैयार हुए। साथ ही सऊदी कौशल वर्गीकरण मार्गदर्शिका जारी की गई, जिसमें 10 हज़ार से अधिक कौशल और 2000 से अधिक पेशे शामिल हैं।

उन्होंने बताया कि करियर मार्गदर्शन एवं परामर्श कार्यक्रम से 1.3 मिलियन से अधिक स्कूली छात्र और 350,000 विश्वविद्यालय छात्र लाभान्वित हुए हैं। निजी क्षेत्र के साथ शुरू किया गया राष्ट्रीय प्रशिक्षण अभियान "वाद" अपने पहले और दूसरे चरण में 4 मिलियन से अधिक प्रशिक्षण अवसर उपलब्ध कराने का लक्ष्य रखता है।

रियाद आर्थिक मंच विशेषज्ञों, नीति-निर्माताओं और निजी क्षेत्र को आर्थिक व विकास संबंधी मुद्दों पर चर्चा के लिए एक मंच पर लाता है।